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3月29日上午,公司一屆二次職工(工會)大會順利召開,公司黨支部書記、董事長、總經(jīng)理黃恒象及公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員、全體員工參加了會議。會議由公司副總經(jīng)理、工會主席韋金偉主持,大會圓滿完成了九項議程。
圖為職工大會現(xiàn)場
大會在莊嚴(yán)雄壯的國歌聲中開幕。本次大會主題是以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo),全面貫徹落實來賓市委“三提升、三攻堅、一優(yōu)化”的工作思路和園區(qū)深入開展“三個攻堅突破年”“服務(wù)實體經(jīng)濟年”為抓手的總體工作部署,認真總結(jié)回顧過去一年工作,研究部署新一年工作,號召全體員工強化主體責(zé)任,敢于擔(dān)當(dāng)干事,為決勝年度目標(biāo)任務(wù)和實現(xiàn)公司高質(zhì)量發(fā)展不懈奮斗,以優(yōu)異成績?yōu)閳@區(qū)高質(zhì)量發(fā)展貢獻更大力量。
公司領(lǐng)導(dǎo)班子參加大會
大會上,公司黨支部書記、董事長、總經(jīng)理黃恒象作了題為《強化主體責(zé)任 勇于擔(dān)當(dāng)干事 推動公司高質(zhì)量發(fā)展再上新臺階》的工作報告。報告指出,2018年,在園區(qū)黨工委、管委的堅強領(lǐng)導(dǎo)和園區(qū)各局辦的支持下,公司全體員工牢固樹立“四個意識”,提高政治站位,認真履職,奮戰(zhàn)項目建設(shè)、籌融資、資產(chǎn)構(gòu)筑和資產(chǎn)管理等工作,較好地完成了年度目標(biāo)任務(wù)。2019年,公司將圍繞發(fā)展成為具有核心競爭力的園區(qū)綜合運營服務(wù)商這個定位目標(biāo),細化制定了年度奮斗目標(biāo),提出了工作措施:一是規(guī)范化開展黨建工作,鞏固公司高質(zhì)量發(fā)展的政治保障。二是發(fā)揮開發(fā)建設(shè)職能,協(xié)同推進公益基礎(chǔ)設(shè)施項目和自營性項目建設(shè)。三是爭創(chuàng)融資增量新突破,為公司發(fā)展提供資金保障。四是拓展綜合運營新業(yè)務(wù),深挖效益增長點。五是整合資源構(gòu)筑資產(chǎn),筑牢實體發(fā)展根基。六是進一步更新完善公司制度,提高公司治理質(zhì)量。
公司黨支部書記、董事長、總經(jīng)理黃恒象作工作報告
按照大會議程,公司副總經(jīng)理王化成作了2018年度公司預(yù)決算執(zhí)行情況說明,宣讀了表彰文件。大會對2018年度先進集體工程項目部、財務(wù)部和4名先進員工進行了表彰。公司副總經(jīng)理、工會主席韋金偉通報了公司工會2018年度工會經(jīng)費使用情況。會議分組審議,并集中表決通過了公司總經(jīng)理工作報告及《公司工會章程》《公司職工(代表)大會制度》《公司職工福利費管理辦法》《公司集體合同》《公司女職工權(quán)益保護專項協(xié)議》《公司工資集體協(xié)商協(xié)議書》《公司員工薪酬管理辦法》(修訂)《公司2019年度績效考核實施辦法》等8個議項,形成了《大會決議》。
職工對審議事項進行表決
會上,公司黨支部書記、董事長、總經(jīng)理黃恒象和公司工會主席韋金偉首次分別簽訂了《公司集體合同》《公司女職工權(quán)益保護專項協(xié)議》《公司工資集體協(xié)商協(xié)議書》。
公司行政方與公司職工工會方簽訂“三項”合同
會議要求,在全市機構(gòu)改革設(shè)立來賓市工業(yè)園區(qū)從“新”出發(fā),邁向新征程,公司全體員工要以本次職工(工會)大會的順利召開為新起點,推進公司民主管理進步,促進公司高質(zhì)量發(fā)展,譜寫公司發(fā)展新篇章,為園區(qū)“壯”起來,“美”起來貢獻更大的力量。